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江苏师范大学和曲阜师范大学推荐哪一个？

发布时间：2024-01-09

江苏师范大学和曲阜师范大学推荐哪一个？

从地位上来说，江苏师范大学上有南京师大，曲阜师范大学上有山师大，都是本省师范类的千年老二！从位置来说，江苏师大在徐州，曲阜师大在曲阜和日照，都不是省会城市！从学校属性来说，江苏师大是省部共建，曲阜师大是省属重点高校！从排名来看，江苏师大略微高一点，但区别不大！学科优势上，江苏师大ESI排名前1%的学科有两个，曲阜师大有三个！高层次培养方面，江苏师大有1个博士培养项目：生物学，曲阜师大有1个学位授予类别、11个博士一级学科、11个博士后流动站，师资更强！曲阜师大还是考研神校，综上所述，曲阜师大是省级重点师范高校里最好的（那一梯队）！

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专科学生该如何提升自己？本人比较浮躁？

本人也是一名专科生，在学校里也还算可以的。和他们本科比确实有一点区别，但这并不是让我们看不起自己的地方。人的一生谁没有烦恼，有了烦恼，首先是放松自己，不要让烦恼占据我们的头脑，然后找个合理的方式去释怀自己。每个人的烦恼可能都会有所不同，估计大多数都是对自己以后的生活充满迷茫，到了社会上和自己的所想差别太大，此时不能很好的调节自己，加上外面生活节奏快，而且有点太现实，好多人把自己的理想和抱负抛弃在一边，自己的计划，一步步被打乱，就这样一直走下去。很多时候我们应该认清自己，认清自己的能力，相比于其他的来说，我们这个文凭也是有一定的优势，在社会上也是有我们的用武之地。不管做什么，都要我们慢慢的学会坚持。这样就不会有烦恼，即使有，我们依靠自己的能力也能很好的解决。

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南京一中校长被喊下课:校长哪里错了，素质教育不行吗？

素质教育是趋势，应试教育是现实。理想很丰满，现实很骨感。国家提倡素质教育，国家在逐步实施素质教育，逐步。如果某学校步子迈的太大了，发展成了素质教育的先进单位，那就要被应试教育的现实给打败。因为现在的中考、高考还是看分数，素质教育不占分，连加分都没有，就是说，教育评价的方式与人才的选拔方式，是严重滞后于素质教育的发展，现行的招生方式还是唯分数论，很有弊端，但被认为是当下最公平的招生办法，所以轻易不能改，那对于实施素质教育的学校就不公平了。

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有什么比较好的厨师培训学校值得推荐？

学厨师，选学校，要看教学实力，看学校配套，看学校政策以及优惠力度等等天津新东方烹饪学校，31年大品牌，实力强，包教包会，包分配，包就业，高薪就业不是梦。可以去天津新东方烹饪学校学校学习中餐技能，每个阶段有考核比赛，学完后可以安排工作。当前我国餐饮行业发展迅猛，是国民经济发展非常快的行业。作为支柱性产业，每年至少新增岗位160万个，对烹饪人才的需求更是急迫。国际大合作的新形势下，更是带来了餐饮业的蓬勃发展，为厨师职业带来了就业良机！专业优势：1、技能教学为主，强化学生动手动力。2、一对一指导，名师教学团队3、模拟酒店，互动式教学学习内容一阶段：刀工基础训练、翻锅基础训练、雕刻（花卉：如月季，玫瑰等）、烹饪原料学烹调技术。二阶段：冷拼制作、冷菜（以现实冷菜为准、）雕刻，零雕整雕（如：翅膀、尾羽、喜鹊等、）热菜（以传统川菜为主）。三阶段：面点分类和主要流派、面点原料基础知识、面点制作基本操作技艺、热菜（市场流行菜）、雕刻（大型整雕）。四阶段：川菜流行菜、川式新派凉菜制作、川菜创新菜、宴席制作、宴席知识和成本核算。天津新东方在证书考取方面有着天然的优势，场地优势+教学优势使得考证超高通过率得以保障。天津新东方已成为天津地区中餐/西点/西餐类职业资格考证的优选考点。可获多项资格证书有：中式烹调师（中级）、中式烹调师、厨政管理师。就业优势天津新东方烹饪学校烹饪精英专业学生毕业经过考核合格后，推荐到连锁酒店相关工作岗位。天津新东方烹饪学校打造五重就业保障，为学生和用人企业搭建“双赢”平台，为成功就业提供有力保障。

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高考有什么要求？

高考需要什么条件报考高中起点升本科或专科的考生应具有高中毕业文化程度。报考高等专科起点升本科的考生必须是已取得经教育部审定核准的国民教育系列高等学校、高等教育自学考试机构颁发的高等专科书的人员。报考医学门类各专业的考生必须是已取得卫生类职业资格的在职人员。高考国家承认学历的各类高、中等学校在校生和普通高中应届毕业生以外的在职、从业人员和社会其他人员。报考高中起点升本科或专科的考生应具有高中毕业文化程度。报考高等专科起点升本科的考生必须是已取得经教育部审定核准的国民教育系列高等学校、高等教育自学考试机构颁发的高等专科书的人员。报考医学门类各专业的考生必须是已取得卫生类职业资格的在职人员。高校的某些专业对招生对象会有特殊的要求，如不少省对报考脱产专业的考生，要求考生出具单位同意报考的证明，报考医学专业要求出具对口单位证明等等，因此考生如果选报这些有特殊要求的专业，一定要预先备好相关明书。及相应复印件，如果遗失，应及时到派出所办理带有本人照片的户籍证明，同时标明号码，并应迅速补办，以不耽误考试。

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河南一高校5千名学生编码印错，学校需要承担法律责任么？

首先，遇到问题第一时间要解决，把损失和不利影响降低最低。在第一个人发现后，要积极反馈，学校要第一时间给予协调解决，政府部门要给予最大方便。比如，有一个人报考公务员或应聘，发现不对，学生肯定要报告学校，学校第一时间要报告教育厅和当地政府，学校要出具说明手续给学生报考应聘单位。这个时候所有单位要给予绿灯！这会反映出政府是不是服务型的政府，和社会的素质高低。第二，要查责任。第三，完善制度，加强管理，举一反三，避免类似错误再次发生

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

现在事实如此，没有办法。优等生源不会去上专科，国家的教育资源也不会优先考虑专科学校。学生不好，老师不好，资金短缺，整体环境就是这个样子，你还能指望什么呢？本来专科院校就应该强调一个专字，开设专业不需要多，也不需要多么高精尖，但是必须要有竞争力，紧跟市场需求，做到和本科院校的差异化才能发展。我感觉这其实更适合私立学校来做。

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

专科生不是所有都是差生，但是大部分确实比较差，所以企业为了节省时间，往往选择出现人才概率更大的985/211毕业生中进行筛选。说实话，确实985/211出现人才的概率更高，为什么呢？从主观来说，习惯、性格早就形成，而高考成绩虽然不能代表什么，但是一个人学习习惯不好、学习方式不恰当、智商不够高确实不容易去985/211学校。从客观来说，好的学校有更好的学习氛围，有更好的学习资源，有更好的教师资源，所以培养出来的优秀人才更多。所以，企业作为一名商人，如何在最短的时间内招到更优秀的人才？那就是去985/211学校招聘毕业生。

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