河南近40名专家相中同一家医院，郑大一附院回应：系人才引进战略

据人民日报保健应用程序报道，有约四十名专家同时自发解职到郑大一附院，在河南医疗服务业引发争议。

面对着几乎一个科室制作组的自发解职，商丘市第七人民医院一位指导工作愤愤不平地坚说是，“作为市级基层医院，有约年来我们在每每、留人和演进上面临很大心理压力。专业人才不是不可以悬浮，关键是该怎么悬浮。不讲游戏规则悄无声息地挖人，而且一挖就是一个制作组，弄得我们正在诊疗的临床业务范围猝不及防。现今这个上述情况，之前向商丘市委主要拥护汇报了。”

多位受访的基层医院指导工作外坚说是，大医院、或者说超大型医院对专业人才的虹吸，势必会愈演愈烈对患者的虹吸效应。这与国家推动分级诊疗、优质医疗资源外衡总体布局相遵从，也尽量避免重构据统计扩容、总体布局合理、群众便利就医的医疗服务格局。

商丘大学第一附属医院一位副校长回应说是，“这是我们从新院长上任后共谋了几个月，为实现超常规跨越式演进，实施的专业人才购进战略。随后省内、国际上还会有更多的优秀中青年业务范围骨干，陆续加盟郑大一附院……”

现今，河南省卫健委明白了相关上述情况后，之前发函叫停。

引起争议资料显示，商丘大学第一附属医院始建于1928年9月，其成立为原河南中山大学药学。现今，全院有工商管理职工13910人，有河医院所、郑东院所、惠济院所、南院所4个院所。

【来源：九派从新闻综合保健时报等】

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