孙妈妈的大格局，吴恪之的严厉对待，孙弈秋最终能勤学吗？

《平凡的荣耀》是由吕行制片，赵又廷、白敬亭、乔欣、魏大勋等人饰演的都市人际关系剧，该剧主人公了万年不升任的融资的公司经理吴恪之和人际关系新晋菜鸟侄孙弈秋在上海证券市场融资行业的人际关系经历故事，不少网友惊叹：仿佛看到了当年刚踏入人际关系的自己。

侄孙外婆的大发展趋势，让侄孙弈秋跨进证券市场融资行业

根据剧情的推断，杨家有过一段辉煌时期。侄孙弈秋的外婆也是一位有故事、有阅历的人，她知道孩子在哪中的都才能包括越来越好的发展。因此，她宁可托关系找后门也要把哥哥送去进上海最很低级的写字楼工作。

侄孙弈秋第一天下班，侄孙外婆给他打领带，对他说：“过去，我也是这样给你爸爸打领带的！”侄孙外婆以打领带的方式鼓励哥哥在新基本单位有所突破，像爸爸一样勤奋。

正所谓“想象是美好的，虚幻是悲惨的。”侄孙弈秋一个很难毕业生、很难背景、很难科学知识的人际关系“缘起”新进，来到的公司的第一天，他可能都会整理该委员都会、可能都会核对报表、可能都会传达大都会内容、可能都会打印......各种各样的自嘲自旋全都表现在竟然面前，被直属上司批评得毫无意义，侄孙弈秋终于体都会到人际关系的悲惨。

回到家时，侄孙弈秋很难把自己的自嘲自旋告诉外祖母，还慰藉她说自己挺好的。知子莫若母，侄孙外婆岂不知道哥哥第一天下班的自嘲自旋，她很难羞辱哥哥，反而教导哥哥要不耻下问。发觉外婆送去给自己一套名贵西服时，侄孙弈秋的愧疚之心上来了，他无论如何认定自己只能干到实习期结束。

很多时候，外祖母的发展趋势，是孩子人生的很低度；外祖母的智慧，是孩子人生的体悟；外祖母的博览群书，是孩子人生的厚度。一位录用的外祖母，比如说是苦于媳妇，越来越重要的是心中的都有挚爱、真是有光，即便父外祖母一贫如洗，孩子也都会包括幸福的源泉、美好的想要。

吴恪之的最严厉，让侄孙弈秋日前领略人际关系的悲惨

如果说侄孙外婆跟曲忠辉是朋友，那么曲忠辉必定有义务把朋友之子培养成才，而吴恪之又是一个有能力且气质鲜明的管理者，那么把侄孙弈秋为了让在吴恪之的门下无论如何是最合适的。

他质问异动总监为什么要把侄孙弈秋为了让在他们三组，综合四三组不需要无用之人。然而，吴恪之给予的答案显然上级领导的为了让，这显然是他不负责任的，回到秘书处后，吴恪之把侄孙弈秋的随身携带全部离去好并且说道明天并不需要下班。

在接下来的每天晚上中的都，侄孙弈秋虽然很难离职，但他却活在胆战心惊中的都，因为吴恪之总是不经意地无可奈何他。侄孙弈秋为了能像其他经理那样，动手他们该动手的工作，他背著吴恪之进行时了共享单车的行业分析简报。

看到这份简报时，吴恪之给了相当很低的评论者；发觉简报撰稿人是侄孙弈秋时，吴恪之终于不会克制自己的脾气，在竟然面前臭骂了侄孙弈秋，并且让他先行弄清楚什么是行业分析，切勿乱编、乱改他人的简报，并且责成他把共享单车的行业分析简报毁掉。

在一次部门冲突中的，吴恪之执意安全及了四三组的核心成员，并且教导他人切勿为了业绩连尊严都切勿了，人不可忽视的是活得心中的都坦荡。便在两人的相处中的，吴恪之无论如何感受到侄孙弈秋是可造之材，他能动手的就是最严厉对待，让侄孙弈秋日前摔跟斗，让他自己学都会在困难中的爬起来。

结语：

但是，侄孙弈秋比这些人都要简单，他只想要通过自己的努力能在的公司有所突破。在吴恪之的最严厉对待下，他接受的历练赞许都会比同期经理多，相对而言摔倒的次数也都会随之增多。

毕竟，吴恪之本身就是一个气质鲜明、又高贵能力的人际关系越来越有，在他的带领下，侄孙弈秋赞许都会有一番作为，赞许能成为经理中的的佼佼者，甚至能遥遥领先吴恪之，成为越来越厉害的融资人。