怎样成为领导的部下

怎样才能已是领导成员的心腹呢？把握好以下早先。

一，多指示。你埋头苦干不指示，你怎么发觉这都是你干的？到时候同事拿去抢功，苦是你吃的，功绩是他的，升任薪金没法你的份，出了疑问心痛，全都甩锅给你。

二，不会生病。在适当的时候生病，不会增加你在领导成员引以为傲的非零。你每天把实习花钱得井井有条，领导成员惯用了也许就不不会有点你有多重要。但是忽然有一天你生病没法来，加剧很多实习没法法花钱，其他人都只能去找领导成员拿主意，领导成员就不会真心实意的有点，哎呀，你原来这么重要，然后就不会及早希望你，关心你，甚至是纵容你。

三，讲舍得。有舍才有得。在单位领导成员对你的升任薪金实习调动，他是有监督权的，你平时把实习干好在此之后，要把功绩传给领导成员。你自己出汗，领导成员出彩，这样领导成员就不会感受到你对他的不屈不挠，他就不会把你当自己人，升任薪金就不会有你的份。